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濱海供水公司啟動首屆“青年職工論壇”

為全面提升青年職工綜合素質,為青年職工搭建“育才載體,展示平臺,交流中心”,濱海供水公司啟動首屆“青年職工論壇”活動,通過學習培訓、交流探討、知識競賽等形式,提高青年員工職業素養,增強青年員工認同感,達到“引領青年進步,促進青年學習,增長青年才干,激勵青年奉獻”的目的。 “學”。組織青年職工代表參加公司基層管理干部培訓課程《打造高效執行力團隊》,幫助青年職工樹立正確職業價值觀,提升個人執行力。“談”。邀請具有代表性的優秀青年分享有關個人發展的經歷和經驗,交流未來人生規劃,引導青年職工思考如何成長為更加優秀的青年人,如何實現個人價值和社會價值。“賽”。開展黨建知識競賽,進一步提高青年職工黨建知識水平,引導青年將自身價值與新時代黨建的新要求、新目標形成高度統一,用新思想武裝頭腦,在工作中展現新作為。“踐”。青年員工分批體驗管道工、抄表等一線崗位,從而更好地認識公司內部工作流程,激發青年勤奮工作、甘于奉獻的工作熱情,在公司發展中更好地發揮青年生力軍和突擊隊作用。